Yhdessä muutoksen mahdollistajina
Kestävyysmurros ei ole yhden sankarin tarina. Se on yhteinen matka, jossa jokaisella on oma paikkansa toimia.
Blogi
Organisaatioiden muutoskyvykkyys, jota tässä ajassa tarvitaan, perustuu siihen millaista yhteistyötä sen sisällä ja yhdessä asiakkaiden ja sidosryhmien kanssa voidaan tehdä. Fasilitointi mahdollistaa yhteistyön joka ei perustu titteleille tai totutuille rooleille, vaan aidolle vuorovaikutukselle ja yhdessä määritellyille tavoitteille.
Epälineaariset menetelmät osallistavan työskentelyn ytimessä
Tässä blogitekstissä kuvaillaan, millä tavalla epälineaariset menetelmät rikastavat perinteistä asiantuntijatietoa.
Kestävä kehittäminen vaatii vastuullisuus- ja tulevaisuus-työskentelyn yhdistämistä
Toimisto2030 hyödyntää työpajatyöskentelyssä palvelumuotoilua, mikä tarkoittaa esimerkiksi sitä, että kussakin työpajassa kerätään aineistoa jatkotyöstöä varten. Jokaisen työpajan aineistokooste käydään läpi tilaajan kanssa, ja niiden pohjalta tarkastellaan yhdessä jatkotyöskentelyn suunta.
”On olennaista saada jotain aikaiseksi tässä maailmassa”. Yksilön voimattomuudesta tulevaisuusvallan laajentamiseen
"On olennaista saada jotain aikaiseksi tässä maailmassa." Pekka Reinikaisen haastatteluun pohjautuva blogiteksti tulevaisuusvallasta.